Міністерство фінансів завершує процес розробки бюджету на 2024 рік, відтак, макроекономічні показники уже визначені. Зокрема, впродовж трьох років в Україні очікують на зростання ВВП у розмірі 5-7,5%, пише OBOZREVATEL.
Зарплати та пенсії: яких показників очікувати
У Мінфіні прогнозують, що 2024 року валовий внутрішній продукт збільшиться на 5%, 2025-го – на 7%, 2026-го – ще на 7,5%, хоча і це не дозволить наблизитися до рівня ВВП, який був до початку повномасштабної війни.
Прогноз інфляції наступного року – 10,8%, 2025-го – 7%, 2026-го – 5,8%.
Однак, зростатимуть і зарплати. У середньому, зарплата у 2024 становитиме 21 852 грн, згідно з прогнозом Мінфіну у 2025 році українці зароблятимуть, в середньому, 25 645 грн, а 2026-го – 29 625 грн.
Проте, це прогнозні показники, а є і фіксовані. У 2024 році відбудеться підвищення мінімальної зарплати – у січні з 6700 до 7100 грн та у липні – до 8000 грн. У 2025 році мінімалка дорівнюватиме 8370 грн, а 2026-го – 8956 грн.
Перегляду підлягає і прожитковий мінімум, до якого прив'язані аліменти, пенсії, субсидії, окремі види допомог. Так, зростання мінімальної пенсії буде таким:
- 2024: з 2093 до 2361 грн;
- 2025: – до 2573 грн;
- 2026: – до 2774 грн.
Зросте розмір аліментів. Для дітей віком до 6 років він становитиме не менше, ніж 2563 грн у 2024 році, не менше, ніж 2794 грн у 2025, і 3012 – у 2026 році. Для дітей вікомвід 6 до 18 років суми дешо вищі: 2024-го – 3196 грн; 2025-го – 2794 грн; 2026-го – 3012 грн.
Українцям підвищать зарплати: це позиція роботодавців
Переважна більшість компаній (87%), мають намір підвищити заробітну плату своїм співробітникам у 2024 році. Про це свідчать результати опитування, проведеного Європейською бізнес асоціацією (ЄБА).
Компанії вказали, що планують підвищення до 10% (46% компаній), та від 10% до 20% від розміру зарплати (41% компаній). Водночас, лише 1% компаній скорочуватиме рівень заробітної плати, а 12% планують залишити його без змін.
Нових людей у наступному році планують наймати 2 з 5 СЕО. Минулого року цей показник був вдвічі меншим. Водночас близько половини компаній, а саме 48% залишать команду без змін, і 12% планують скорочення штату.
Більше половини опитаних компаній (58%) прогнозують позитивну динаміку розвитку свого бізнесу у 2024 році. Торік таких було 47%. Додамо, у дослідженні "Прогнози бізнесу на 2024 рік" взяв участь 91 топ-менеджер компаній-членів ЄБА. Опитування проводилося з 26 серпня до 4 вересня 2023 року.
